• 【TEL】092-322-3631
  • 【FAX】092-322-1206

看護師募集

糸島医師会病院では7:1入院基本料取得につき看護師を募集しています

当院は、糸島地域の中核病院として、地域医療に貢献する医療活動を行っています。
また地域医療支援病院の認定を受け、日本医療機能評価認定病院(V-6)も取得するなど、病院一丸となって、さまざまな新しいことにも積極的に取り組んでいます。

当院では、緩和ケア病棟と亜急性期病床を開設しました。これらの病棟と、既存の病棟の再編のため、看護師を募集しています。
緩和ケアについて学んでいきたい方、地域医療に取り組みたい方などの応募をお待ちしております。
新しい病棟で一緒に頑張りましょう!!興味のある方はぜひ一度ご連絡ください。

募集要項

募集人員 若干名
応募資格 看護師・准看護師 看護師免許取得の方
応募方法 まず、お電話の上で、履歴書(写真付)を送付してください。
市販の履歴書でかまいません。
℡ 092-322-3631
郵送先 〒819-1112
福岡県糸島市浦志532-1
糸島医師会病院 看護部長 梶西 宛

勤務体制と待遇

勤務体制 日勤 8:30~17:00
夜勤 16:30~9:00(夜勤回数 3~4回/月)(2交代制)
看護配置 入院基本料 一般・亜急性期 7対1 / 緩和ケア病棟 7対1
看護体制 一般病棟・・・受け持ち制・チームナーシング
緩和ケア病棟・・・主としてプライマリーナーシング
休日 週休2日に相当:年間(110日程度)内、半日勤務 24日程度あり
  祝祭日、年末年始休暇(6日間)、お盆休暇(2日間)
  年次有給休暇、特別有給休暇制度もあります
給与 糸島医師会病院給与規定による(昇給年 1回)
  平成23年度実績
*初任給(基本給・資格手当) 看護師(専門学校卒)\190,000
*夜勤手当て(2交代制) \13,000
賞与 年2回 4.1ヶ月分(平成23年度実績)
お問い合わせ ℡ 092-322-3631 又は お問い合わせフォーム にお願いします。

新人教育

当院では社会の変化と要求に対応した知識・技術を修得し、豊かな人間性と主体性を持って、質の高い看護を提供できる看護職員を育成するため現任教育に力を入れています。
就職時、不安なく職場に慣れて頂くために、プリセプター制を基礎にした新人教育体制をとっています。またスタッフ全員で支援しています。

スタッフ教育

臨床経験開発プログラム(クリニカルラダー形式)により目標管理設定を行っています。

(院内教育)
  *経年別勉強会:年2回
  *研究発表会(地区研究発表会にも参加しています)
  *看護師及び全職員対象研究会:年15回

(院外教育)
  *学会参加:成人看護・老年看護・日本医療マネジメント学会
  *日本看護協会通常総会
  *福岡県看護協会通常総会など(交通費、宿泊費病院負担)
  *看護協会主催、病院協会主催、厚生労働省主催の研修会等参加(約140回/年)

教育支援制度

*専門資格取得コース
  糖尿病療養指導士・オンコロジーナースファーマシスト・消化器内視鏡技士認定
*リスクマネージメント管理者養成コース
*看護協会認定管理者コース など
*福岡県看護協会主催:希望する研修会に参加できます